一年一度的新春佳節轉眼已經過去，有的員工仍然沉浸在節日的余韻中，精神狀態不佳，心態有些懶散，做事有些煩躁。因此，2月11日，在分廠辦公室召開了春節后收心會，盡快幫助員工收心、找到工作狀態。

      用榜樣收心。春節期間，一分廠管理人員及員工，為確保節日期間生產不受影響，依然堅守在各自的工作崗位。尤其是一分廠廠長房紅俊，為了生產的正常運行，在春節這個舉家團圓的日子也沒回老家過年，以廠為家，兢兢業業。這些生產一線的領導與員工舍小家、顧大家的高度責任感和敬業精神，是值得我們學習的楷模。我們應該以他們為榜樣，堅守崗位、恪盡職守，在度過一個歡樂祥和的春節長假后，盡快收拾心情，全身心投入到工作中，讓節日里蓄積的力量充分發揮到工作中，以嶄新的面貌面對2019年的工作。

       用責任收心。要用對工作高度的責任心來約束自己，將心收回到各自的崗位上來。2019年一分廠面臨的生產任務異常繁重，如何確保各項工作目標的實現，需要我們每個員工認真落實好每一項工作，不僅要細化、量化全年指標，更要把握過程、執行到位。而這些，都需要我們立即著手，以積極的狀態投入工作，以百倍的努力推進工作開展，不能有一絲懈怠、一分懶惰。

      用務實收心。常言道，“一年之計在于春”，在這萬物競發的大好春光里，開好頭、起好步尤為關鍵。為此，每個員工都要認真思考、周密安排，將年前工作與年后工作有機銜接起來，盡早啟動、及早推進各項工作、務求實效，才會使工作呈現出新的氣象，圓滿完成全年工作任務。

      新年已過，讓我們每個人用榜樣收心、用責任收心、用務實收心，耕種春的希望，爭取用一個良好的開局，迎接2019的到來，為全年生產目標的實現而努力奮斗，為百年萬洋的發展貢獻自己的一份力量。